TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri

Öğrenme
Öğrenme ve Gelişim Ödülleri

TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri

Kurumlardaki başarılı uygulamaların görünür hale gelmesi ve ödüllendirilmesini amaçlayan TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri, 2015 yılından itibaren devam eden bir ödül sürecidir.

Hem başvuran kurumlar hem de sektörümüz açısından son derece yararlı olduğunu düşündüğümüz bu süreçte öncelikli hedeflerimiz;

Kaliteyi ön plana çıkartmak ve kalite çıtasını yukarı çıkartmak,
En iyi uygulamaları takdir etmek ve sektörde bu tür uygulamaların yaygınlaşmasını sağlamak,
İhtiyaca doğru yanıtları, etkili tasarım ve katılan değeri gösteren ölçme yaklaşımını yaygınlaştırmak (İş’e dokunur eğitimler yapmak),
“Öğrenme ve Gelişim”in kendi içindeki alt alanlarını da ön plana çıkartmak,
Birbirimizden öğrenmek,
Ödül heyecanını paylaşmak,
TEGEP‘in ortaya koyduğu değerler ile paralel olarak; genel geçer standartlar çerçevesinde, güvenilir ve tarafsız bir ödül süreci yürütmek.

Değerlendirme Süreci
Ön Eleme: Başvuru şartlarına uygunluk TEGEP’in Ödül süreci proje ekibince kontrol edilir.
Final Değerlendirilmesi: Finale kalan projeler final değerlendirmesine katılan jüri üyelerine sunum yapar ve sunumlar sonunda numerik bir değerlendirme yapılır.
Ek Bilgi talebi: Tüm bu süreç içerisinde jüri üyeleri proje sahiplerinden ek açıklama isteyebilirler.
Tüm kategorilerde, projeler değerlendirilirken aşağıdaki kriterler değerlendirmelerde esas alınacaktır :
İhtiyaç analizi süreci,
Tasarım ve geliştirme süreci, tasarlanan programın yapısı,
Uygulama süreci
Ölçme/Değerlendirme süreci
Programın sonuçları, etkileri
Gelecek planları

Başvuru Kriterleri
Her kurum başvuru aşaması öncesinde belirlenen ve başvurular açıldığında duyurulan kategorilerde;
En fazla 3 farklı projesiyle başvuruda bulunabilir.
Birden fazla proje ile başvuruyor ise farklı kategorilerde başvuruda bulunabilir.
Başvurulan proje tasarım aşamasında değil, uygulanmış olmalıdır.
Son 3 yıl içinde uygulanmış projeler olmalıdır.

TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri’ne Kimler Başvurabilir?
•Organizasyonların insan kaynakları, öğrenme ve gelişim, organizasyonel gelişim gibi öğrenme ve gelişimden sorumlu birimleri başvuruda bulunabilirler.
•Kurumlar, programlarında tedarikçi /iş ortağı olarak çalıştıkları danışmanlık firmaları ya da üniversiteler ile birlikte başvuruda bulunabilirler.
•Danışman firma, eğitmen ya da üniversite, bu kapsamda hizmet sunduğu firmadan ayrı şekilde, ödül kategorisine tek başına başvuruda bulunamaz.

Başvuru Süreci

“Başvuru” ile başlayan ve sırasıyla “uygunluk kontrolü”, “jüri ön değerlendirmesi” ve “jüri final değerlendirmesi” ile devam eden süreç kazananların açıklandığı “ödül töreni” ile sonlanmaktadır.

Gizlilik
Başvuruların jüri tarafından tarafsız bir şekilde değerlendirmesine yardımcı olmak amacıyla, değerlendirme süreci boyunca (final aşamasına kadar) başvuru sahipleri gizli tutulmaktadır.

Başvuru Ücretleri ve Ödenmesi

Her başvuru döneminde TEGEP Üyesi kurumlar ve üye olmayan kurumlar için başvuru ücreti tutarı belirlenir.
Başvurunun “uygunluk kontrolü” sonrasında, uygunlukla birlikte başvurunun jüri değerlendirmesine alınmasıyla
birlikte başvuru sahiplerine konuyla ilgili bilgilendirme yapılır ve başvuru ücretlerinin ödenmesi rica edilir.
Bir kurum başvurduğu her bir proje için belirlenen ücreti öder.

2018 Öğrenme ve Gelişim Ödülleri Başvuru Ücretleri Aşağıdaki Gibidir:
TEGEP Üyesi Başvuru Sahipleri : Başvurulan her proje ve kategori için 600,00TL’dir.
Üye Olmayan Başvuru Sahipleri : Başvurulan her proje ve kategori için 900,00TL’dir.
*Belirtilen tutarlara %18 Kdv ilave edilecektir.

Kategoriler ve sürece ilişkin detayları incelemek için buraya tıklayınız. Ayırca [email protected] adresine sorularınızı iletebilirsiniz.

TEGEP 2018 Öğrenme ve Gelişim Ödülleri Başvuru İletişim Formu

Hemen başvur : https://goo.gl/forms/hngIlhJ3Bqcy6cMI3

CEVAP VER

Lütfen yorumunuzu giriniz!
lütfen isminizi buraya girin